各系（所）、中心、教研室（研究室）、实验室、办公室：
根据《省教育厅关于开展2023年高校“青蓝工程”培养对象选拔工作的通知》要求，现将做好学院2023年高校“青蓝工程”培养对象选拔工作有关事项通知如下：
一、推荐名额
1.省教育厅下达我校推荐名额：优秀青年骨干教师培养对象不超过6名、中青年学术带头人培养对象不超过3名、优秀教学团队不超过2个（除团队带头人外，团队成员3人至7人）。
2.本次学校“青蓝工程”优秀教学团队不限推荐名额，优秀青年骨干教师、中青年学术带头人培养对象实行限额推荐，各单位无合适人选可不推荐。我院具体名额分配如下：
序号 | 单位名称 | 优秀青年骨干教师可推荐名额（个） | 中青年学术带头人可推荐名额（个） |
1 | beat365正版唯一官网 | 4 | 2 |
二、推荐要求
青蓝工程培养对象和优秀教学团队的申报条件、选拔程序、支持方式和考核管理等方面的要求，请严格按照《江苏省高校“青蓝工程”管理办法》（苏教规〔2017〕2号）（附件5）执行。有关具体事项补充如下：
1.各单位要强调政治素质首要条件，坚持师德师风第一标准，遵循公平、公正、公开、择优原则，按照“四有”好老师的标准遴选推荐“青蓝工程”培养对象。
2.各单位要进一步强化各类人才计划之间的统筹协调，避免重复申报、重复支持。国家级高层次人才项目入选者、第六期“333工程”培养对象（含二、三层次）等聘期或资助期内的其他省级人才项目入选者，不得申报“青蓝工程”中青年学术带头人和优秀青年骨干教师项目。
3.各单位要考虑学科分布，合理推荐培养对象，避免过于集中在某些学科。每个推荐人选限报优秀青年骨干教师、中青年学术带头人和优秀教学团队带头人中的一项，不得兼报。
4. 各单位要严格推荐人选的年龄要求，优秀青年骨干教师年龄一般不超过40周岁（1983年1月1日以后出生），中青年学术带头人年龄一般不超过45周岁（1978年1月1日以后出生），优秀教学团队带头人年龄一般不超过50周岁（1973年1月1日以后出生）。
三、推荐程序
学校在教师个人申报、学院初审推荐的基础上，组织专家评审确定推荐对象。经全校公示后，上报推荐对象申报材料。
四、经费资助
1.优秀青年骨干教师资助科研经费2万元/人；自然科学类、人文社会科学类中青年学术带头人分别资助科研经费5万元/人、4万元/人；优秀教学团队资助建设经费15万元/个。
2.依托江苏高水平大学建设“四大专项”（优势学科、品牌专业、协同创新、特聘教授）申报的优秀教学团队，入选后省财政不再给予经费资助，建设经费由学校统筹。
五、材料要求
请各有意向申报的人员于2023年1月12日前将以下材料报送beat365正版唯一官网办公室（B1-326），逾期不予受理：
1.各类培养对象推荐表（附件1、2、3，均一式7份），《2022年“青蓝工程”培养对象推荐人选汇总表》（附件4，一式1份），相关表格电子档请发送至邮箱：tiandajiang@njucm.edu.cn；
3.各类培养对象推荐人选（团队为带头人）的证明材料1份，包括：学历学位证书、高校教师资格证书、专业技术职务任职资格证书、近五年取得的教学成果证明、承担的主要科研项目、教改项目、获奖及专利情况的证明等复印件。近五年的代表性成果2篇（部），论文提供全文复印件，论著、教材等专著提供封面、目录复印件，附主要学术思想、创新成果简介或重要章节节选（少于10页）。团队提供带头人的代表性成果等复印件。证明材料须装订成册，标注页码并附目录。材料报送后不再返还，请备份留底。
联系人：田大将；联系电话：85811524。
附件1：高校“青蓝工程”优秀青年骨干教师培养对象推荐表.doc
附件2：高校“青蓝工程”中青年学术带头人培养对象推荐表.doc
附件6：学院关于“青蓝工程”培养对象推荐报告（模板）.docx
beat365正版唯一官网
2023年1月3日
